营销管理|女性企业家的10大特质:你具备多少?

   日期:2016-01-20     来源:建材之家    作者:五金之家    浏览:110    评论:0    
核心提示:奥普拉·温弗瑞(Oprah Winfrey)是一位白手起家的女性,同样还有束身内衣品牌Spanx的创始人萨拉·布雷克里(Sara Blakely)。她们都不是生在富贵家庭,并未由于家族“传统”而受到名校优待,也不会仅仅因为在球场上露个面,就能赢得奖品。她们是通过自己的刻苦努力,以及家人、师长们的帮助才脱颖而出。但是是什么让她们如此

营销管理|CEO必须了解的云计算

推荐简介:云计算究竟有多重要?作者认为,这是一次翻天覆地的变化——这是计算能力生产与消费方式上一次意义深远的变化。这就像一个世纪以前,制造业从蒸汽到电力的转变一样,既不可避免,也不可扭转。而且,正如当初那场转变给工厂业主们带来了众多好处并开启新的机会之门一样,云计算也会给使用者带来许多优势。云的四大好处提高个人生产力 全球工程承包商保富的员工在工作中需要和不同的客户、承包商和质检员等......
建材之家讯:奥普拉·温弗瑞(Oprah Winfrey)是一位白手起家的女性,同样还有束身内衣品牌Spanx的创始人萨拉·布雷克里(Sara Blakely)。她们都不是生在富贵家庭,并未由于家族“传统”而受到名校优待,也不会仅仅因为在球场上露个面,就能赢得奖品。她们是通过自己的刻苦努力,以及家人、师长们的帮助才脱颖而出。

但是是什么让她们如此出色呢?这才是我想要了解的。

BeVisible公司的联合创始人兼首席执行官安德里亚·古德拉曼(Andrea Guendelman)对此也非常感兴趣,所以和我一道采访了登上福布斯的美国女性企业家财富榜的多位女豪杰,了解她们所认为的成功女企业家所具备的10大特质。以下就是她们的观点:

决心。

毫无疑问,女性企业家们内心燃烧着熊熊烈火,能够支持她们战胜任何困难与险阻。当你遇见一位女性企业家时,你能够明显地感受到这一点。她的身上散发出一种势不可挡的坚决气势。就好像她一直处于“开机”的状态,随时准备好接受任何事情。—思爱普公司青少年运动负责人阿米拉·波洛克(Amira Polack,25岁)。

自我认识。

女企业家们能够清楚地认识到自己是谁,并从那些塑造自身世界观的经历中确立了人生的意义。升华的自我认识让她们睁开慧眼,无论是在个人生活还是在事业上都明确了方向,从而实现自身长短期目标与目的和人生意义并轨。这绝对是强有力的组合。—社会公益企业家、Jobs in Education总裁鲁米特·碧兰(Rumeet Billan,31岁)。

富有远见。

女性企业家能够透过事物本身,预见未来的情况,同时创造出新事物来。在其他人只能看到困难和不公时,她们却能看到机遇。当其他人被看似无解的问题所打败时,女性企业家们却可以从中得到鼓舞,并采取行动构建出全新的景象,无论境况多么复杂棘手。—Farm Commons创始人、执行董事兼律师瑞秋·阿姆斯特朗(Rachel Armstrong,34岁)。

自我宽恕。

女性企业家们在回首往事时,会带着同情的心境去回顾那些最黑暗的时光以及最可怜的选择,懂得在当时拥有的资源和工具的情况下,自己已经做到最好了。她们能够释放悔恨的压力,摆脱对自己的评判。—《ORIGIN 杂志》、《Mantra Yoga + Health杂志》以及《Thrive杂志》创始人、总编马兰达·普兰增特(Maranda Pleasant,36岁)。

专注。

女性企业家们拥有判断事情轻重缓急的能力,哪些事情需要即刻处理,哪些事情还可以再等等。她们知道何时该说“可以”,更重要的是,她们更知道何时该拒绝。—Teal Media公司负责人杰西卡·蒂尔(Jessica Teal,38岁)。

足智多谋。

女性企业家们非常的足智多谋。她们从不认为缺少时间、资金、支持或其他因素就意味着无路可走。相反,她们将其看成是能够更加坚定地完成任务的机会。她们比其他人更能够规避阻碍,创造性地找到难题解决方案。—注册理财师、特许退休财务顾问、特许资产管理专家、Financially Wise Women创始人/首席执行官布里特妮·卡斯特罗(Brittney Castro,30岁)。

激情。

我从未见过没有激情的女性企业家。无论是对金钱、成功、影响力的向往,还是对于她们所为之奋斗的事业—这些都是促使她们比同辈人更快、更有计划地向前迈进的动力。—环球掠影(Global Glimpse)执行董伊莱扎·佩修特(Eliza Pesuit,30岁)。

苦中作乐。

女性企业家们认识到取得成功并非易事,想要成功的路上总是充满艰苦、恐惧、沮丧,并且十分的孤独。她们只知道这些感受和经历都是成功路上的必要过程,并且学会了苦中作乐。—英格丽·范德比尔特有限公司(Ingrid Vanderveldt LLC)和女性创业组织EBW2020创始人/首席执行官英格丽·范德比尔特(Ingrid Vanderveldt,44岁)。

协同智慧。

女性企业家们习惯于接受来自方方面面的才智—也就是说她们拥有能够精准地看人、并与各种不同类型的人取得联系并接纳这些人的能力,并且知道如何与这些观点、经验、信仰、政治观念各不相同的人进行合作。她们能够不受情感引起的矛盾影响,专注问题并达成目标—循环财富管理公司(Circle Wealth Management)管理合伙人玛利亚·L. 克林(Maria L. Chrin,50岁)

向前的动力。

女性企业家们都擅长于识别、把握机遇,她们擅长评估风险而且勇于冒险。她们还知道成功的关键在于交付(产品的创造、完成以及不断迭代升级)。很多聪明又极具潜力的女性之所以灰心丧气,是因为她们总在等待别人的邀请,而不是采取主动。—Venture for America公司投资者委员会成员以及《嘉人》杂志特约编辑莎拉·孔斯特(Sarah Kunst,28岁)。

这些并不是女性企业家们仅有的优秀品质,还有善良、灵活、善于分析、慷慨、有理有据、包容、创新、乐观、直言不讳以及追求卓越人生和对各类知识的渴求。

你拥有以上哪些特质呢?

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